173 vacantes en 18 empresas top: quién está contratando en Panamá
En abril, Nexo rastreó 173 vacantes en ACP, Copa Airlines, Banco General, Philips y 14 empresas más. La mediana de cierre fue 6 días. Activa las alertas de Nexo Careers y entérate antes de que cierren.
Annette Planells de Flores
Ingeniera Electrónica.
Qué pasó
En abril, Nexo rastreó 173 vacantes únicas en 18 de las empresas más deseadas por los jóvenes panameños. Desde la Autoridad del Canal de Panamá hasta Copa Airlines, Banco General, Philips, Adidas y Roche — es la primera radiografía mensual del empleo formal en las empresas donde la mayoría los profesionales quieren trabajar.
La ACP lideró con 69 vacantes (40% del total), seguida por Philips (19), Banco General (16) y Marriott (13). Dos de cada tres vacantes ya se cerraron — la mediana de duración fue de apenas 6 días.
Quién está contratando en Panamá
173 vacantes en 18 empresas top · primer mes completo de tracking
Fuente: Nexo Careers — monitoreo continuo de portales de empleo · nexo.la/careers
Por qué importa
Panamá tiene 113,347 jóvenes desocupados y un desempleo juvenil del 19.9%. Pero las empresas más atractivas del país están publicando vacantes que se cierran en menos de una semana. Dell Technologies llena sus posiciones en 2 días de mediana, Copa Airlines en 5, la ACP en 6.
El problema no es solo la falta de empleo — es que las oportunidades pasan demasiado rápido. Quien no se entera a tiempo, no aplica. Por eso creamos Nexo Careers: un sistema de alertas que notifica en tiempo real cuando estas empresas publican nuevas vacantes.
¿Quién contrató más en abril?
Vacantes únicas publicadas por empresa · abril 2026
Fuente: Nexo Careers — monitoreo de portales de empleo · nexo.la/careers
La velocidad lo cambia todo
Las empresas que más rápido cierran sus vacantes no son las que menos contratan — son las más cotizadas. Dell Technologies tiene una mediana de 2 días. Copa Airlines cierra en 5. La ACP, con 69 vacantes en un solo mes, llena sus posiciones en 6 días. Solo Marriott mantiene vacantes abiertas por más de tres semanas (mediana de 26 días).
Esto confirma lo que ya documentamos en nuestra radiografía del empleo del 1 de mayo: los empleos formales existen, pero la ventana para acceder a ellos es cada vez más corta.
22 pasantías para quien está empezando
De las 173 vacantes, 22 fueron pasantías, internships o programas de desarrollo profesional. La ACP ofreció 6 programas (desde ayudante estudiantil hasta desarrollo profesional en seguridad y ciberseguridad), Philips abrió 5 internships en marketing, supply chain y operaciones, y Roche lanzó 3 programas de innovación y sostenibilidad.
Copa Airlines, Tetra Pak, Dell, Pandora y L'Oréal también publicaron posiciones de entrada. Son oportunidades reales en empresas de primer nivel — y se cierran en días.
Oportunidad
Activa las alertas de Nexo Careers y recibe una notificación cada vez que una de estas 18 empresas publique una vacante. Es gratis, inmediato y sin ruido — solo las empresas donde realmente quieres trabajar.
Cada viernes publicaremos un análisis de lo que se movió en la semana: qué empresas contrataron, qué perfiles buscan y dónde están las oportunidades antes de que desaparezcan.
Metodología: Nexo Careers monitorea continuamente los portales de empleo de 18 empresas seleccionadas por ser las más buscadas por profesionales jóvenes en Panamá. Los datos de abril 2026 representan el primer mes completo de tracking. Las métricas de duración se calculan sobre las 116 vacantes cerradas al 7 de mayo de 2026. nexo.la/careers
